Een man wordt op staande voet ontslagen in verband met diefstal. In een daarop volgende strafzaak wordt de diefstal echter niet bewezen en de man vecht zijn ontslag aan. Het hof stelt dat de man ontslagen is op basis van een civielrechtelijk begrip van diefstal en niet op basis van het strafrechtelijke begrip. Het ontslag houdt stand.