Ontslag wegens diefstal van vijftig cent

Ontslag wegens diefstal van vijftig cent

Een vrouw die 50 cent van haar werkgever heeft ontvreemd, is terecht ontslagen. De vrouw zat in een positie dat zij regelmatig geld in ontvangst moest nemen. Als zij 50 cent ontvreemdt, is zij dan nog te vertrouwen?