Herhaald werkverzuim wegens hechtenis: géén reden voor ontslag op staande voet
Een kraanmachinist kwam (voor de derde keer) niet opdagen op zijn werk, omdat hij in hechtenis genomen was. Zijn werkgever ontsloeg hem op staande voet. De kantonrechter oordeelt evenwel dat geen sprake is van een dringende reden.