Een zorginstelling raakte in financiële problemen, beëindigde de arbeidsovereenkomst met haar bestuurder (waarbij een beëindigingsvergoeding overeengekomen werd) en stelde hem vervolgens aansprakelijk omdat hij zijn taak onbehoorlijk heeft vervuld. De instelling ging alsnog failliet en de bestuurder eiste zijn vertrekpremie op. Dit betekent niet dat de curator de premie daadwerkelijk over moet maken; hij kan namelijk beslag leggen op de vordering die de oud-bestuurder op de boedel heeft.