Eenzijdige wijziging van arbeidsvoorwaarden als gevolg van coronapandemie

Eenzijdige wijziging van arbeidsvoorwaarden als gevolg van coronapandemie

Het veiligstellen van de financiŽle situatie van de onderneming tijdens de coronapandemie vormde voor werkgever een zodanig zwaarwichtig belang, dat deze met een beroep op het eenzijdig wijzigingsbeding in de arbeidsovereenkomst kon afzien van loonsverhogingen die volgden uit de toepasselijke cao.